El acompañamiento, factor clave para crear nuevas empresas en la España vaciada

Los Grupos de Acción Local que forman el proyecto de cooperación regional ‘+Empresas +Empleo’ compartieron enfoques y propuestas en el ámbito del asesoramiento empresarial, en una jornada de trabajo que se desarrolló en la localidad vallisoletana de San Pedro de Latarce

Este encuentro permitió destacar cada uno de los servicios presentados, desde el proyecto de cooperación LEADER ‘+Empresas +Empleo’, dirigidos al tejido empresarial de cada uno de los once territorios rurales que participan, subrayando las acciones de difusión y apoyo a la creación de empresas. Desde 2018 se ha realizado un asesoramiento personalizado a más de 200 personas emprendedorasy empresarias del medio rural de Castilla y León, tanto en la creación, como en el crecimiento de los negocios.

Para Javier Paniagua, Gerente del Grupo de Acción Local (GAL) ‘Asociación Colectivo para el Desarrollo Rural de Tierra de Campos’ entidad coordinadora del proyecto: “el acompañamiento es un factor clave para crear nuevas empresas en el medio rural de Castilla y León. Los GAL, promotores de la metodología LEADER somos una herramienta imprescindible que esta contribuyendo -desde 1991- al desarrollo socioeconómico de las comarcas rurales más desfavorecidas”.

En esta jornada de trabajo, la coordinadora del proyecto, María José Mulero, realizó un análisis sobre el trabajo que se está realizando en cada uno de los territorios rurales participantes para fomentar la generación de empleo y emprendimiento, todo ello bajo unos principios de actuación: servicio personalizado, enfoque práctico, estricta confidencialidad y asesoramiento multidisciplinar en la consolidación empresarial. Mulero explica que: “se debe conocer la información básica y fundamental del proyecto empresarial, especialmente la idea de negocio y las características de las personas que quieren emprender, este análisis previo nos permitirá apoyar en definir el proyecto a la medida de los conocimientos, aptitudes y habilidades de la persona emprendedora que previamente habremos detectado, así como adecuarlo a las posibilidades de sus recursos financieros y capacidad de entrada en el mercado”.

Desde los GAL participantes en el proyecto se han impartido actividades formativas destinadas a la mejora de las competencias empresariales y networking formando, hasta el momento, una red profesional que llega a más de 100 personas.

Durante la jornada Arturo de las Heras, técnico de ADRI Páramos y Valles y Nélida Arranz, técnica de la Asociación Segovia Sur, presentaron su experiencia en el ámbito del asesoramiento empresarial. De las Heras centró su intervención en tres factores importantes para su territorio: persona emprendedora, idea y capital y Arranz hizo hincapié en el trabajo de asesoramiento personalizado y en la financiación a los proyectos, además puso de manifiesto la creación en su territorio de un “espacio comunicativo” que facilita la generación de una red de apoyo que acompaña a las personas en el proceso de emprendimiento.

Además, se contó con la participación de Teresa García, mujer emprendedora en el medio rural segoviano para contar su experiencia y trasladar sus inquietudes. García explicaba que “de alguna manera emprender también pasa por un cierto autoconocimiento previo”. Compartió las dificultades que se ha encontrado en la puesta en marcha de su idea de negocio, así como el apoyo ofrecido por el GAL ´Asociación Segovia Sur´. Teresa es veterinaria y se ha especializado en etología y educación canina, una ámbito que ha descubierto su verdadera pasión.

Los once territorios rurales participantes en proyecto ‘+Empresas +Empleo’ comparten una misma metodología de trabajo para fomentar la generación de empleo y emprendimiento en el marco de la medida 19 (LEADER) del Programa de Desarrollo Rural de Castilla y León (2014-2020), esto permite un mayor intercambio de experiencias y conocimientos.

Para ampliar información pueden contactar con:

Maria José Mulero de Caso

Colectivo Tierra de Campos

C/ Mediana, 5 – Bajo A
47800 Medina de Rioseco (Valladolid) Tfno.: +34 983 725 00

www.empleorural.es     info@empleorural.es

Aquí puede descargar toda la información

Todo un éxito: medio centenar de empresas rurales aceptan el reto de la transformación digital a través de los cursos de Segovia Sur

La primera jornada de las jornadas ‘Acciones digitales para promocionar la empresa en el mundo rural’ se ha desarrollado en torno al marketing digital y la venta online, dirigida por el experto en entorno digital Nacho Somalo.

 

Segovia, 29 de noviembre de 2018.Más de medio centenar de empresas del medio rural se han inscrito en los cursos organizados por la asociación Segovia Sur para promocionar la empresa en el medio rural. La agrupación ha destacado la alta participación de empresarios, pequeños autónomos y emprendedores del medio rural “que han aceptado el reto de la transformación digital porque están dispuestos a adaptarse para rentabilizar sus negocios”, como ha explicado María José Gil Rincón, gerente de Segovia Sur.

Segovia Sur celebra la gran acogida de las jornadas porque “supone que las empresas del medio rural están dispuestas a adaptarse”

La primera de las tres sesiones programadas ha abordado la temática del ‘Comercio electrónico y Marketing’ de la mano del experto en entorno digital, Nacho Somalo. El responsable de proyectos tan conocidos como los e-commerce de la Casa del Libro, la tienda online del Real Madrid, infoempleo.com o El Armario de la Tele, ha repasado cuestiones como la introducción al ecosistema digital, marketing digital o venta online.

Las siguientes jornadas se celebrarán los días 13 y 20 de diciembre en el edificio VICAM y abordarán temas como la publicidad online o el posicionamiento.

La segunda jornada se celebrará el 13 de diciembre, de 10 a 13 horas, centrada en favorecer la promoción de las empresas en el medio rural a través de acciones digitales. Para ello, Ernesto san Frutos, responsable del departamento de Internet & Marketing Online de CEASE, desgranará algunas claves sobre posicionamiento local y natural, estrategias de contenidos; creación, dinamización y estrategias en fan page o email marketing.

Por su parte, la última sesión que se celebrará el 20 de diciembre concentrará de 10 a 13 horas otro de los pilares de la transformación digital: la publicidad online. Para ello, Pablo Rodríguez Santamaría, responsable de formación corporativa e IT en Súmate Marketing Online; docente y director del Máster en Mk Digital de la Universidad de Salamanca y docente en la Universidad Alfonso X El Sabio, explicará a los asistentes cómo iniciar y optimizar campañas publicitarias y acciones promocionales con Google Ads y Facebook Ads.

La distintas sesiones se celebran en el edificio VICAM y gracias a la financiación de Bankia en acción y la Fundación Caja Segovia. Las personas interesadas en participar pueden inscribirse poniéndose en contacto con Segovia Surpor teléfono (921449059), mail (segoviasur@segoviasur.com) o de forma presencial en las oficinas de Segovia Sur (Carretera de Segovia, 5. Espirdo. Segovia).

SEGOVIA SUR CON EL EMPRENDIMIENTO FEMENINO

La Asociación para el Desarrollo Rural de Segovia Sur participa en el proyecto de cooperación regional “Más empresas, más empleo” que realiza diversas actuaciones de apoyo al emprendimiento en el ámbito rural.

Con este proyecto se programa el diseño de estrategias conjuntas para dar respuestas eficaces a las necesidades de las personas demandantes de empleo, emprendedoras y a las empresas, y a definir mecanismos para estar coordinados con los recursos institucionales existentes en cada territorio cooperante, acercar las Tecnologías de la Información y Comunicación y a tener las mismas oportunidades en el medio rural como en el urbano en cuanto a información, orientación y formación en materia de empleo y autoempleo.

Por ello, desde el Proyecto de cooperación regional +Empresas +Empleo se trabaja la capacidad de inserción profesional, espíritu de empresa e igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres y se apuesta por crear cauces donde la información, orientación y formación mejore los tejidos sociales, económicos, laborales y culturales y se consiga un mayor asentamiento de la población y freno el desempleo. El proyecto desarrolla su actividad en base a las siguientes líneas estratégicas:

 – Fomentar la generación empleo, a través de un servicio integral en cuanto a información, intermediación y asesoramiento que acerque a las personas desempleadas a la inserción laboral.

 – Sensibilizar sobre el emprendimiento y asesorar en la iniciativa empresarial, con el objetivo de poner en valor las habilidades y conocimientos para aprovechar las oportunidades que ofrece el medio rural y el mercado de trabajo.

 – Acción transversal: Gestión de una Plataforma web para facilitar la información de acceso al mercado de trabajo y que permita la comunicación y el seguimiento de las personas beneficiarias al proyecto.

Uno de sus objetivos específicos consiste en acompañar técnicamente en la iniciación, ampliación y diversificación de proyectos empresariales para su consolidación en empresas generadoras de empleo, asesorando e informando sobre la viabilidad técnica, económica y financiera.

Por ello, se apoya a los promotores de las empresas, acompañando técnicamente durante las primeras etapas de funcionamiento, mediante la asistencia y coordinación de recursos técnicos, económicos, sociales y laborales adecuados para coadyuvar a la buena marcha de las empresas creadas.

 

Entre las diferentes actuaciones que se están llevando a cabo, se ha constituido un grupo de trabajo de mujeres emprendedoras que se reunirá periódicamente para analizar la situación, compartir experiencias, detectar oportunidades o luchar contra las amenazas a las que se enfrentan en su día a día.

Paralelamente se trabajará en la realización de un plan de empresa, para analizar la viabilidad de sus negocios futuros. Esto se materializará en una serie de sesiones grupales, en las que se abordarán los distintos aspectos que contempla el plan de negocios (análisis del entorno, plan de marketing, planificación financiera, organización) complementadas con las tutorías individuales que sean necesarias para avanzar en el plan de trabajo propuesto.

Se trata de un grupo abierto y dinámico, en el que se puede integrar cualquier emprendedora a quién le pueda ser útil en el comienzo de su negocio.